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，他早就过了“一见钟情”的年纪，可是为什么对梅蕊蕾偏偏有那样的想法呢？
或许是梅蕊蕾有着丰富的会计工作经验，或是她青春靓丽，端庄优雅的形象吸引了他。总之，那天的面试，她给他留下了极好的印象。
他们谈了一会儿专业问题，出于职业的敏感性，柳波又问了一个私人问题：“梅小姐，你结婚了，是吧？”
“嗯，是的，去年结的。”梅蕊蕾羞涩地答道。
“哦，那，还没有小孩吧？”柳波试探地问道。
“没有，没有。”梅蕊蕾的心里不禁一阵紧张，她很担心柳波介意这个问题，因为很多工厂不愿意招聘已婚未孕的女职员。
出于自身利益考虑，很多工厂之所以不愿意招聘已婚未孕的女工，主要是担心她们上班后没多久可能要生小孩。这样一来，不仅连累公司的全盘运作，工作单位还要支付她们有薪产假。如若不然，就担心她们会去劳动局申诉，那样的话，肯定会给单位带来一些不必要的纠纷。
对于工厂来说，无论是引起哪种纠纷，招聘已婚未孕的女工，他们都是得不偿失的。因此，为了逃避劳动法的规定，很多单位情愿招聘已婚已孕的女工，也不要已婚未孕的。
凭着梅蕊蕾当时的婚姻状况，很多单位都不会录用她。
不过让她感到意外的是，那天的面试结果居然完全不同于以往。柳波听完，却并没有介意她已婚未孕的身份，反而对她相当热情，以致她完全不明就理，甚至有点受宠而惊。
“你老公在哪里上班呢？”就在她迟疑之际，柳波又问道。
提及这个问题，他的本意并不是刻意打探她的隐私，在东城很多单位面试，他们都会询问求职者的私人问题，说白了就是想弄清楚员工的家庭状况，以此断定该员工能不能稳定地工作下去。
当然，他们还有一个目的，就是担心求职者的家人离得太远了，万一他们遇上了紧急状况，可以方便联系家人。
因此，在面试时，招聘单位都会要求员工详细地介绍家庭成员状况和联系方式，以备上班后不时之需。
“我老公在万江一家工厂担任设计师。”梅蕊蕾平静地回答道。
“哦，设计师，好职业，不错，不错，呵呵。”柳波客套地笑了笑，不知为什么，他的心里竟然对那个未曾谋面的男人产生了好奇，甚至还有一丝莫名其妙的妒忌，说得难听些，就是吃醋吧，尽管这个念头有点莫名其妙。
他猜想那个男人肯定长
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