久久中文网

第32章 你在质疑销冠的业务水平? (第3/4页)

天才一秒记住【久久中文网】地址:www.99lzw.com

按照这个论点打下去。

哪怕先前吃了亏,许文昌也有信心和叶轩辩个平手!

只要不让叶轩辩赢他们,这场理智赔偿的谈判就还有重获主动权的可能!

面对许文昌的拨乱反正。

叶轩不屑的轻笑了一声。

作为商场上的老手,他又怎么可能没料想到许文昌会抛出这种说法?

面对许文昌的这番说辞。

叶轩连思考的功夫都省去了,直接开始了逐条反驳。

“行,你不讨论业务能力可以!”

“我就依照你的意思,只讨论考勤问题!”

叶轩说着,再次抛出疑问:

小主,这个章节后面还有哦,请点击下一页继续阅读,后面更精彩!

“我想请你重复一下,公司对我的指控是什么来着?”

面对忽然抛来的疑问。

这一次许文昌没有急着作答。

他先是仔细的思考了一番,随后才是谨慎开口道:

“旷工,迟到,早退,上班时间无故离岗,顶撞上司,办公室里玩游戏,且屡教不改!”

这一次,许文昌没有多说。

为了防止再被叶轩抓住什么话语上的漏洞。

许文昌仅仅只是将辞退信上的理由复述了一遍!

叶轩闻言满意的点了点头。

“说的对,说的好!”

“但据我所知。”

“员工的考勤出问题似乎只扣绩效不罚款吧?”

面对这明显有漏洞的话语。

许文昌立马便咬了上去,开口反驳道:

“怎么不能开除你?”

“迟到早退是只会罚款警告。”

“但大部分公司旷工三天以上都是直接视作自动离职!”

“洪主管,我们公司应该也有类似的条例吧?”

许文昌说到这,望向了身旁的洪金旭!

面对许文昌提出的疑问。

洪金旭点了点头,给出了肯定的回答。

“我们的确有这个规定。”

“旷工三天以上算作员工自行离职,企业无需赔付解除劳动合同的违约金!”

有了洪金旭的肯定回答。

许文昌的态度更加嚣张了!

“听到没!”

“单凭这条开除你便已经足够了!”

“我们给你补偿金已经是仁

本章未完,请点击下一章继续阅读!若浏览器显示没有新章节了,请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单,退出阅读模式即可,谢谢!

如遇章节错误,请点击报错(无需登陆)

🎁美女直播
新书推荐

皇后的自我修养 全职打假:我也不想五百强倒闭啊 惨死重生后,兄长们跪着求原谅 沈澈安姜轻语 商伤 用户29883523的新书 失业后国家天天催我去旅游